La Secretaría de Desarrollo Económico y Trabajo de Puebla activará su banco de vacantes para recolocar laboralmente a los 600 empleados despedidos por la clausura definitiva de las operaciones de Stanley Black & Decker en la entidad. Víctor Gabriel Chedraui, secretario de la dependencia, lamentó la conclusión de actividades de la manufactura estadounidense de herramientas eléctricas, que funcionó durante 59 años en la región ubicada junto a la autopista México-Puebla. El funcionario estatal aseguró que no se anticipan cierres empresariales adicionales durante lo que resta del año, atribuyendo la salida de Stanley Black & Decker a factores económicos que obligaron a la compañía a tomar esta decisión. La estrategia de recolocación laboral priorizará a trabajadores con menor antigüedad en la planta, considerando que varios colaboradores contaban entre 20 y 30 años en la empresa y estaban próximos a jubilarse. Del total de despedidos, 499 recibieron liquidación inmediata, mientras que el resto será procesada gradualmente. Según Chedraui, la empresa cumplió íntegramente con sus obligaciones patronales en presencia de representantes sindicales, otorgando a los trabajadores salario ordinario, séptimo día, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional, premios de puntualidad, indemnizaciones y prima de antigüedad, además de fondos de ahorro con intereses y vales de despensa. Sedetra aún no ha establecido contacto directo con los despedidos a través de sus representantes sindicales, pero una vez identificadas las vacantes compatibles con sus perfiles laborales, procederá a ofrecerlas para evitar que queden sin ingresos.
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